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【員工風采】電建一線“胡楊樹”
發布時間:2016.11.08瀏覽量:23

由于電建企業的施工地點多是荒涼之地,施工環境大多也是十分惡劣,所以有人常把電建行業比作“沙漠部隊”,那么電建員工剛就像是沙漠里的“胡楊樹”,忍耐著沙漠的風沙與凄涼,以堅忍不拔、無私奉獻的精神和頑強的生命力,挺拔在“荒漠”之中,為電建行業增添生命之色。在電建核電公司國電蘭州項目部,檢測中心項目負責人陳剛就是電建一線的“胡楊樹”。

在干涸的沙漠中努力扎根

陳剛,1993年入廠,現為電建核電公司國電蘭州項目部檢測中心負責人,剛進入公司的時候在管道公司做焊工,當時他只有17歲。初次接觸電焊,便產生了濃厚的興趣,看著絢爛的焊花熔化出美妙的紋路讓他興奮,于是,即使白天練習已經很疲憊,在別人晚上喝酒休閑的時候,陳剛卻悄悄來到焊培間,回憶著師傅白天教的技巧,一遍又一遍的練習著···腿蹲麻了站一會兒,活動一下接著練,他忘記了時間、也忘記了疲勞。功夫不負有心人,當工程進入到中后期的時候,陳剛竟然掌握了氬弧焊、手工電焊的所有技巧,橫、平、立、仰各種姿勢的焊法手到擒來。班里的老師傅萬分驚訝的說:“培養一名成熟的焊工需要三年的時間,而陳剛只用了不到一年。”陳剛自己明白:小胡楊之所以能在沙漠里繁茂,是因為埋在沙漠里的根扎的深。

敢于做沙漠里的“胡楊樹”

1999年,陳剛被公司金牌教練王啟峰相中,選拔為焊工選手,代表公司參加山東電力系統焊接比武,由于年輕,沒有比賽經驗,他只取得了第四名,在總結會上,他哭了,覺得自己心理素質不過硬,沒有發揮出自己應有的水平,辜負了領導的期望。回到工地后,陳剛對自己的要求更加的嚴格,在現場施工中用比賽的評判標準要求自己,晚上利用業余時間學習理論,并有意識的鍛煉自己的心理素質,積極參加工地組織的各種演講、競賽活動。天道酬勤,在2000年的公司第八屆焊工技術比武中,平常勤奮練習積攢的扎實技術和理論讓他在比賽中一舉奪魁,獲得冠軍,被評為公司焊接技術能手。同年10月,代表山東省參加了全國第四屆焊工技術比武,獲得手工電弧焊和氬弧焊組第一名、青工組第一名,被授予“全國焊工技術能手”,根據個人的突出表現,被山東省授予“富民興魯”勞動獎章、“山東省技術能手”、“全國技術能手”,各種光環籠罩著他像明星一樣。而此時的陳剛卻說:我只是盡力做好自己應該做的事情,國家和企業卻給了我這么多的榮譽,我感到萬分榮幸,也感到莫大的責任與壓力,同時也覺得有些承受不起。他在日記中寫到:電建的焊工就像沙漠里的胡楊樹,沒有白楊樹那樣綠如翡翠,也沒有楓樹艷如紅云,但是只要生長在這里,努力扎根,為沙漠增添一點點生命之色,就算是完成了他的使命。此刻,陳剛將他的網名改為“沙漠里的胡楊樹”。

奮力搏出自己精彩的人生

2004年,陳剛調入公司檢測中心,他意識到需要加強專業知識才能夠在檢測中心做好管理工作。于是,他白天轉現場,晚上便努力學習相關標準和資料,親自參與無損檢測和土建試驗,迅速全面勝任了檢測中心的工作。2010年,在公司新疆昌吉項目部,陳剛帶領檢測中心土建試驗人員克服新疆地區晝夜溫差大,原材料顆粒級配差等困難,經過反復試驗終于試配出粗砂卵石清水混凝土配合比,成功的用于工程中,成為項目亮點,受到了監理、業主的一致好評。粗砂卵石清水混凝土QC成果獲得2011年度全國工程建設優秀管理小組一等獎。陳剛也被業主評為“質量管理優秀個人”。

2012年12月份,華能臨沂項目工程正值焊接高峰期,留給檢測中心的探傷時間少之又少,由于現場作業空間狹小,導致了整個鍋爐在一個時間段達到5臺射線機同時作業,很容易造成探傷小組之間出現輻射事故,此刻作為檢測中心負責的陳剛連續兩個月經常在寒冷的凌晨堅持在現場探傷區,協調各個探傷小組的工作,合理分配作業區域,監督探傷控制區,阻止無關人員進入,為探傷爭取哪怕一點點的時間,白天當探傷人員回到宿舍休息的時候,陳剛在辦公室稍微瞇一會,便繼續堅持在崗位,最終,檢測中心順利的完成了鍋爐受熱面100%射線探傷工作,用標準的射線底片和完善的檢測報告為鍋爐水壓前監檢通過和水壓一磅成功做出了強有力保障。

2014年在公司奉節項目部,焊接都是由外協焊工完成,外協焊工能力參差不齊,這決定了項目部檢測中心背負著艱巨的考核和管理任務,一定要讓具備能力的焊工上崗,即使有焊工證,能力不夠絕不發證上崗,作為檢測中心負責人,陳剛頂著現場急缺焊工、工程滯后的壓力,只要考試不合格,堅決不放行,從源頭上為質量控制打下了堅實基礎;過程監督和結果驗收更是嚴格,陳剛要求焊材的烘干記錄、發放記錄謹慎細微,確保每一批次的焊材用在什么部件一目了然。對現場的焊接工藝紀律的執行認真檢查:保溫桶使用是否正確;預熱溫度是否達到要求;坡口角度、對口間隙是否合格;焊縫余高是否超標;外表成型是否美觀····焊縫工藝尺和測溫儀成了他身上的標配,“冷面判官”成了焊工背后對他的稱呼;最終他付出的辛苦得到收獲,奉節項目焊口檢測一次合格率達到99.6%,多個焊接項目被業主評為亮點工程,獲得業主方高度認可。

作為檢測中心項目負責人,從公司烏熱電項目部到昌吉項目部,再到臨沂項目部、奉節項目部,陳剛出色的完成了一個又一個的工地任務,讓檢測中心為各個項目工程把關,嚴謹的控制著安裝過程,嚴格的把守著工程質量。

讓電建人的“胡楊精神”發揚光大

現在已經算是老師傅的陳剛沒有忘記自己的人生格言,做一棵老胡楊,努力豐富自己的同時,其蒼勁的旁枝還要為年輕人指引方向。檢測中心負責入廠焊工的培訓與考試,陳剛作為檢測中心的負責人,經常親自與焊接質檢,一起指導年輕焊工,沒有考官的姿態,完全以老師的心態悉心指導年輕的焊工,糾正手法、指導技術、交流心得,用自己扎實的理論知識和豐富的工作經驗讓一批又一批年輕焊工迅速成長起來,陳剛明白,除了自己盡心盡力地工作之外,讓公司的新人快速成熟起來,能夠獨當一面,也是自己回報公司、回報社會的一種方式。

目前,陳剛在國電蘭州項目部任檢測中心任負責人,作為一名優秀共產黨員、勞模,他將繼續發揚黨員的模范帶頭作用,繼續發揚勇于擔當、甘于奉獻的精神,讓胡楊樹的精神扎根于隴西大地,為企業的發展默默地貢獻出自己的一份力量。

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